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miércoles, 18 de enero de 2017

Accede a las diferentes tipos de BECAS para Cursos del Campus Virtual OEA.



Descubre los Cursos del Campus Virtual OEA. Para cada uno de ellos, ofrecemos diferentes tipos de becas dirigidos a funcionarios públicos, directivos y estudiantes. Para mayor información, haga click sobre el título de cada curso y postule a través de nuestro nuevo Formulario único de Inscripción.

Por cualquier consulta, no dude en contactarnos a formacion@oas.org 









El portafolio de Gobierno Abierto ofrece una amplia gama de cursos dirigidos a fortalecer el conocimiento en aquellos asuntos de Gobierno Abierto considerados hoy en día claves a nivel global. Aprende sobre las últimas tendencias en temas de Redes Sociales, Gobiernos locales e innovaciones en el Gobierno Abierto.


Introducción a los Datos Abiertos, Ed. 3

Postúlate hasta: 29 de enero de 2017
Proyectos Digitales para el Gobierno Abierto, Ed. 2

Postúlate hasta: 19 de marzo de 2017
El Gobierno en la Era de las Redes Sociales, Ed. 13

Postúlate hasta: 19 de marzo de 2017
Gobierno Abierto Municipal, Ed. 5

Postúlate hasta: 19 de marzo de 2017
Estrategias para el Gobierno Abierto en las Américas, Ed. 18

Postúlate hasta: 9 de abril de 2017










El portafolio de Gestión Pública ofrece una amplia gama de cursos en asuntos considerados hoy en día claves a nivel global. Aprende sobre las últimas tendencias en temas de Registro Civil y Compras Públicas.


NUEVO! Facilitando el Acceso a MIPyMEs a las Compras Públicas

Postúlate hasta: 30 de enero de 2017
NUEVO! Tecnologías de Información y Comunicación (TIC) en Compras Públicas

Postúlate hasta: 30 de enero de 2017
El Derecho a la Identidad, Registro Civil y Estadísticas Vitales, Ed. 7

Postúlate hasta: 29 de enero de 2017
Gestión de las Compras Públicas, Ed. 21

Postúlate hasta: 26 de febrero de 2017
Compras Públicas Sostenibles, Ed. 6

Postúlate hasta: 9 de abril de 2017
Sustainable Public Procurement, Ed. 2

Postúlate hasta: 7 de mayo de 2017

FUENTE:


http://portal.oas.org/Portal/Sector/SAP/DptodeModernizaci%C3%83%C6%92%C3%82%C2%B3ndelEstadoyGobernabilidad/NPA/Cursos/Registrations/tabid/1826/language/es-CO/Default.aspx

Profesional con experiencia en organización comunitaria y en apoyo al sector educativo; Profesional con postgrado en educación y experiencia; Profesional con Posgrado en Administración Pública, Gerencia o afines; Profesional en educación con experiencia. Organización de Estados Iberoamericanos para la Educación, la Ciencia y la Cultura (OEI)

Referencia: EXPGTEDU/2016


Se buscan Expertos en Educación para Guatemala.


Las HV recibidas se incluirán en una base de datos por su orden de llegada, dándose prioridad (cuando las candidaturas sean parejas) a aquellas que se reciban con mayor antelación.


CIERRE DE CONVOCATORIA: 20/12/2016


Las personas interesadas que cumplan los requisitos definidos en la presente convocatoria de expresión de interés deberán enviar su Hoja de Vida en español obligatoriamente, con un máximo de 4 hojas, indicando su interés por ser incluidos en nuestra base de datos de expertos y el perfil o perfiles concretos a los que aplican.


Deberán enviar su HV a: concertacion@oei.es.


La OEI se reserva el derecho a requerir la documentación justificante de la experiencia y cualificaciones acreditadas en los CV presentados. Las HV recibidas se incluirán en una base de datos por su orden de llegada, dándose prioridad (cuando existan candidaturas parejas) a aquellas que se reciban con mayor antelación. En el caso de que un candidato encaje con un puesto a cubrir, se le notificará por correo electrónico.



Expresión de Interés 5.1.17

Profesionales en ciencias sociales, ciencia política, derecho, economía, administración, ingeniería industrial, finanzas, o áreas afines a nivel nacional. OIM - COLOMBIA

MONITOR DE CAMPO (Cali, Cartagena, Medellín, Riohacha, Tumaco, Santander de Quilichao, Soacha)






Publicada:  13 de enero de 2017


Plazo máximo para aplicar: 26 de enero de 2017


No de la convocatoria: CO-CT-1398/17


Se requiere contratar un Profesional en ciencias sociales, ciencia política, derecho, economía, administración, ingeniería industrial, finanzas, o áreas afines. Experiencia específica en· Implementación y seguimiento a proyectos o procesos con población étnica (Afros y/o indígenas).


Las personas interesadas en aplicar deben enviar el formato de hoja de vida OIM actualizado (ver adjunto), indicanado en el asunto del correo, el número de la convocatoria: CO-CT-1398/17 MONITOR DE CAMPO (especificar la ciudad a la que aplica), a la dirección de correo iombogvacantes@iom.int. Los requisitos y características de la posición se encuentran en los términos de referencia adjuntos.


Por favor tener en cuenta:


  • Si desea conocer la tabla salarial de la OIM revisar el siguiente link Escala salarial OIM

  • Solo se consideraran las aplicaciones en formato OIM y que cumplan con el perfil exigido.

  • No se considerarán aquellas aplicaciones recibidas en fecha posterior o que no especifiquen el nombre de la convocatoria.

  • Esta convocatoria está abierta únicamente a ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia

  • El adjunto no debe tener un peso mayor a 2MB

  • Una vez registrada su aplicación recibirá una respuesta automática de confirmación, si no la recibe por favor repase los puntos anteriores y reenvié su hoja de vida.





Documentos:  Hoja de Vida OIM.xls






Fecha de publicación:



Plazo máximo para aplicar:  Jueves, Enero 26, 2017



Tipo de contratación:  Laboral




CONVOCATORIA INTERNA/EXTERNA. MONITOR DE CAMPO





PARTICIPA: taller gratuito "Crecer es posible" y da el primer paso para hacer grande tu negocio. Cámara de Comercio de Medellín - ALCALDIA DE MEDELLIN














Participa en el taller gratuito Crecer es posible y da el primer paso para hacer grande tu negocio.



CRECER ES POSIBLE



Un programa de oportunidades para que tu negocio progrese




Crecer es posible es una estrategia conjunta entre la Alcaldía de Medellín y la Cámara de Comercio de Medellín para Antioquia que busca fortalecer la base empresarial de la región por medio de la inserción de las pequeñas unidades productivas en mercados formales y una orientación adecuada, para que mejoren su competitividad y sean sostenibles.


Lo anterior se logrará por un proceso de desarrollo empresarial que lleve a la unidad productiva a insertarse y participar eficazmente en el mercado formal gracias al desarrollo de capacidades y competencias fundamentales.


Este programa hace parte del plan de desarrollo territorial de la actual administración municipal, y una estrategia de largo plazo de la Cámara de Comercio de Medellín. Crecer es posible ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo a los pequeños empresarios, con acciones pedagógicas enfocadas en temas financieros, comerciales, tributarios, laborales, de posicionamiento, entre otros.






PÚBLICO OBJETIVO



Unidades productivas y auto empleados no formales, que ven limitada su participación en mercados formales por su bajo nivel de desarrollo empresarial.




Crecer es posible, es un programa que se desarrollará en las comunas de Medellín a través de los centros de desarrollo empresarial zonal –CEDEZOS-, lugares con los que la Administración Municipal hace presencia en los barrios de la ciudad. En el presente año, se iniciará con los CEDEZOS de Belén, Guayabal, San Javier, Robledo, La Candelaria, Manrique, Santa Elena, San Cristóbal y Nuevo Occidente (San Cristóbal). Para 2017 se extenderá a todos los CEDEZOS de la ciudad.


 


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FUENTE:


http://www.creceresposible.com/


 


PASANTIAS: Técnico o tecnólogo en sistemas para realizar las practicas; Técnico o tecnólogo en Gestión documental para realizar las practicas. Organización no Gubernamental


Fundación Plan, es una organización comprometida con la inclusión y la igualdad de oportunidades, por tanto invita a todas las personas interesadas y cuyo perfil ocupacional esté acorde con la siguiente convocatoria a inscribir la hoja de vida.


Propósito

Generar un espacio de aprendizaje que le permita a la persona experimentar la realidad del entorno laboral en su área de especialidad, cumpliendo con los lineamientos legales establecidos para el cumplimiento de la cuota de aprendices


Principales Funciones Específicas de Cargo:

Aprendiz a nivel técnico, tecnológico o universitario que se encuentre en etapa lectiva o etapa productiva de carreras administrativas, ingenierías, económicas, sociales, área de la salud. Se debe tener en cuenta qué carreras deben ser acordes a las actividades que desarrollará el aprendiz dentro del área asignada.


1. Se solicitan personas que estén en la etapa productiva como Técnico o tecnólogo en sistemas para realizar las practicas en el (Área de Tecnología).


2. Se solicitan personas que estén en la etapa productiva como Técnico o tecnólogo en Gestión documental para realizar las practicas en el (Área de Archivo).


“Fundación Plan está comprometida con la protección de los niños y las niñas contra las violencias y por lo tanto toma las medidas necesarias para que sus intervenciones y el actuar de sus empleados sean acordes con esta política”






Auxiliar
Aprendiz o Practicante (Tecnología)
2 Vacantes


Todas – Bogotá D.C. (Departamento Cundinamarca)



Requisitos












Experiencia LaboralNo es necesaria
Estudios mínimosNivel Técnico Profesional
Carreras1. Bibliotecología / Documentación

2. Electrónica de Sistemas Computarizados

3. Ingeniería en Informática / Sistemas

4. Licenciatura en Archivología

5. Técnica Profesional en Teleinformática

6. Técnico Profesional Archivero

7. Técnico Profesional en Sistemas
Requisitos mínimosAprendiz a nivel técnico, tecnológico o universitario que se encuentre en etapa lectiva o etapa productiva de

carreras administrativas, ingenierías, económicas, sociales, área de la salud. Se debe tener en cuenta qué

carreras deben ser acordes a las actividades que desarrollará el aprendiz dentro del área asignada.
Movilización propia

Contrato
















Tipo de contratoPractica Empresarial
Duración6 meses
Jornada LaboralTiempo completo
Salario$737.717 – $884.250 ($) Moneda Local
Salario comentarios (comisiones/incentivos)Salario mínimo legal vigente $737.717 pesos
Fecha Publicación17 ene 2017
Fecha finalización16 feb 2017




Estimado usuario, le recordamos que bajo ninguna circunstancia debe realizar pagos por el registro de su hoja de vida, la participación en un proceso de selección o la postulación a una oferta, ya sea nacional o internacional.



Debes estar registrado para poder inscribirte en la oferta seleccionada. Si no estás registrado ingresa tu HV aquí, de lo contrario ingresa aquí



Profesional en Economía, Sociología, Trabajo Social / Servicio Social con experiencia. Organización no Gubernamental


Fundación Plan, es una organización comprometida con la inclusión y la igualdad de oportunidades, por tanto invita a todas las personas interesadas y cuyo perfil ocupacional esté acorde con la siguiente convocatoria a inscribir la hoja de vida.


Propósito del Cargo

Diseñar, implementar y coordinar las estrategias del área asignada con un desempeño eficiente y comprometido con la misión, principios y objetivos de la organización.


Principales Funciones

•Coordinar las acciones del equipo a su cargo, asegurando el cumplimiento de las metas y planes de proyectos a su cargo.

•Coordinar la implementación realizar el seguimiento y evaluación de proyectos que impacten las condiciones de los niños y niñas.

•Articular la intervención de proyectos con las acciones de comunicaciones de patrocinio en las zonas que donde se encuentren niños y niñas patrocinados.


Experiencia

• Cuatro años de experiencia en procesos administrativos.

• Dos años de experiencia en coordinación de equipos de trabajo.

• Deseable contar con experiencia a nivel social.


Salario:2800000

Tipo de contrato: por obra o labor.

Lugar de trabajo Jamundi


“Fundación Plan está comprometida con la protección de los niños y las niñas contra las violencias y por lo tanto toma las medidas necesarias para que sus intervenciones y el actuar de sus empleados sean acordes con esta política”

www.plan.org.co





Coordinador (a)
Coordinador área/proyecto nivel 1 Jamundi (Administrativo)
1 Vacantes


Jamundí (Departamento Valle del Cauca)



Requisitos












Experiencia LaboralAl menos 4 años
Estudios mínimosNivel Profesional
Carreras1. Economía

2. Sociología

3. Trabajo Social / Servicio Social
Requisitos mínimosEducación

•Experiencia

• Cuatro años de experiencia en procesos administrativos.

• Dos años de experiencia en coordinación de equipos de trabajo.

• Deseable contar con experiencia a nivel social.

Salario:2800000

Tipo de contrato: por obra o labor.

Lugar de trabajo Jamundi

SoftwareWord (nivel usuario)

Excel (nivel usuario)

Power Point (nivel usuario)

Contrato
















Tipo de contratoTermino fijo
DuraciónObra o labor
Jornada LaboralTiempo completo
Salario$2.000.001 – $3.000.000 ($) Moneda Local
Salario comentarios (comisiones/incentivos)$2.800.000
Fecha Publicación17 ene 2017
Fecha finalización01 feb 2017




Estimado usuario, le recordamos que bajo ninguna circunstancia debe realizar pagos por el registro de su hoja de vida, la participación en un proceso de selección o la postulación a una oferta, ya sea nacional o internacional.



Debes estar registrado para poder inscribirte en la oferta seleccionada. Si no estás registrado ingresa tu HV aquí, de lo contrario ingresa aquí



Profesional Administrador de empresas. Entidad del sector agrícola

ADMINISTRADOR DE EMPRESAS AGROPECUARIO


Se requiere Administrador de empresas preferiblemente en el área de Agricola o afines, para apoyo en manejo de personal, supervision de actividades, ejecucion de programaciones en cultivos de citricos, cacao y piña.


Con disponibilidad tiempo completo, con pase vehicular


VACANTE: 1


LUGAR: Valle del cauca-Caicedonia


CONTRATO: Indefinido


DURACIÓN: 12


HONORARIOS: 2000000


ENVIAR CORREO: leidybernal21@gmail.com


APERTURA CONVOCATORIA: 16/01/2017


CIERRE CONVOCATORIA: 31/01/2017


ENTIDAD: MMAG AGRICULTURA GLOBAL SAS


CONTACTO: Asistente Administrativa


SECTOR: Agricola

martes, 17 de enero de 2017

Profesional en áreas administrativas, ciencias sociales y humanas, ingenierías o afines. Corporación PRODEPAZ


PROFESIONAL GESTIÓN ALIANZAS Y RECURSOS





DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL CARGO


NIVEL DEL CARGO: Profesional Especializado.

REPORTA A: Dirección Ejecutiva.

NOMBRE DEL CARGO: Profesional Gestión Alianzas y Recursos.

PERSONAL A CARGO: Ninguno.

TIPO DE CONTRATO: Laboral a Término Fijo Inferior a un año.

LUGAR: Instalaciones Corporación PRODEPAZ – Rionegro Antioquia.

SALARIO MENSUAL: $2’258.256.

DURACIÓN O TIEMPO DE EJECUCIÓN: Desde la firma del contrato al 15 de diciembre de 2017.

GASTOS DE DESPLAZAMIENTO: Se reconocen los gastos de acuerdo a la programación de actividades.


ESPECIFICACIONES DEL CARGO


EDUCACIÓN:

– 1ra Opción. Profesional en áreas administrativas, ciencias sociales y humanas, ingenierías o afines, con especialización en áreas afines a la administración, relaciones públicas, negociación, gestión y/o gerencia de proyectos, cooperación nacional e internacional.


– 2da Opción. Profesional en áreas administrativas, ciencias sociales y humanas, ingenierías o afines.


EXPERIENCIA:

– 1ra Opción. Un (1) año de experiencia relacionada con el cargo y sus funciones.


– 2da Opción. Más de 2 años de experiencia relacionada con el cargo y sus funciones.


CONOCIMIENTOS DESEADOS:

– Gestión por procesos.

– Manejo de TIC’S.

– Metodologías para formulación de proyectos. (Marco Lógico y otros según los requerimientos de Cofinanciadores Nacionales o Internacionales).


Se valorará para todos los casos como favorables el conocimiento y la experiencia laboral en diseño, administración, gestión y/o gerencia de proyectos, Metodología Marco Lógico, Cooperación Nacional e Internacional.


OBJETIVO GENERAL DEL CARGO


Estructurar e implementar la estrategia gestión de alianzas y recursos que garanticen la sostenibilidad del Programa Desarrollo para la Paz del Oriente Antioqueño y Porce Nus y el funcionamiento de la Corporación Prodepaz, realizando las acciones encaminadas a la identificación de iniciativas y modelación (formulación) de alternativas.


FUNCIONES:


1. Identificar y formular alternativas de sostenibilidad, fortaleciendo la relación Corporativa con cofinanciadores y apoyando a la dirección ejecutiva en la gestión de alianzas, convenios y recursos.

2. Apoyar a la Dirección Ejecutiva en el diseño y ejecución del plan de relacionamiento, que contribuya a identificar iniciativas de fortalecimiento Corporativo.

3. Realizar el acompañamiento a la Dirección Ejecutiva en los espacios de articulación territorial (Mesas, Redes, entre otros) determinados por la Corporación, ejecutando los desplazamientos a las diversas zonas, no sólo de influencia sino de orden regional, departamental y nacional.

4. Asistir, participar y convocar espacios de reunión que faciliten el acercamiento con los grupos de interés, buscando oportunidades de fortalecimiento para Programa de Desarrollo para la Paz y la Corporación, así como realizar el registro de las actas, formatos de registro, herramientas de información, entre otros.

5. Realizar los procedimientos necesarios que garanticen la adecuada organización, sistematización, actualización, conservación y accesibilidad de los datos generados en los relacionamientos desarrollados por la Corporación.

6. Liderar la modelación (Formulación), bajo los criterios de la corporación o de los actores involucrados, de las iniciativas generadas a partir del relacionamiento de la Dirección Ejecutiva con los diferentes actores locales, regionales, nacionales e internacionales.

7. Realizar contraste y triangulación de los datos provenientes de diferentes bases y consulta de fuente primaria para validación de la veracidad y confiabilidad de los mismos, con el fin de identificar iniciativas de intervención.

8. Seguimiento y control al levantamiento de información y análisis para el registro de iniciativas, modelación de alternativas y planes de fortalecimiento Corporativo.

9. Realizar la modelación de alternativas (Formulación) para propuestas y proyectos en atención a convocatorias acordes a la misión de la Corporación y el Programa de Desarrollo para la Paz.

10. Elaboración de informes que den cuenta de la ejecución de los planes de acción de los procesos a cargo, del plan de relacionamiento y los demás requeridos por la Corporación.

11. Aportar en la retroalimentación de la base de datos, el fortalecimiento de la gestión del conocimiento, la sistematización de experiencias y en la planeación estratégica de la Corporación.

12. Conocer, consolidar y analizar la información técnica y organizativa del Direccionamiento Estratégico de la Corporación para incorporarla en las propuestas y en el contexto de la zona.

13. Analizar, controlar y monitorear los impactos y la calidad de los registros de identificación de iniciativa y modelación de alternativas.

14. Monitorear alternativas de alianzas o convenios con entidades nacionales e internacionales para propiciar articulación que favorezca el posicionamiento del Programa de Desarrollo para la Paz.

15. Explicitar con las organizaciones usuarias y en todos los espacios de interacción con comunidad u otros grupos de interés de la Corporación, la propuesta de Programa Desarrollo para la Paz de los 23 municipios del Oriente, 3 del Magdalena Medio y 2 del Nordeste Antioqueño.

16. Desempeñar las demás acciones y las correspondientes actividades que de manera ocasional o transitoria le sean encomendadas por organismos de decisión superior, comités en los que participa, el Director Ejecutivo y la Junta Directiva.


COMPETENCIAS:


competencias coordinador territorio


RESPONSABILIDADES:


responsabilidades sjl


Notas:


1. Quienes cumplan con el perfil, pueden enviar la hoja de vida al siguiente correo electrónico: seleccion@prodepaz.org, fecha límite 19 de enero de 2017.


2. Al momento de enviar la hoja de vida, especificar en el asunto la convocatoria a la cual aspira (PROFESIONAL GESTIÓN ALIANZAS Y RECURSOS).



¿QUIERES SER DOCENTE DE LA ESCUELA TALLER DE BOGOTÁ?


¿QUIERES SER DOCENTE DE LA ESCUELA TALLER DE BOGOTÁ?


Si tienes experiencia en oficios tradicionales o como docente en áreas relacionadas, te invitamos a presentarte a las convocatorias laborales para docentes de los talleres técnicos-laborales en Cocina, Construcción y Carpintería de la Escuela Taller de Bogotá.


Para mayor información sobre los requisitos, hacer click en los siguientes enlaces, o comunicarse con el Área Académica al teléfono 3283787, ext. 111.


Docente Carpintería

Docente Cocina

Docente Construcción


Plazo para la recepción de hojas de vida y documentos:


– Construcción: 19 de enero de 2017.
– Cocina y Carpintería: 23 de enero de 2017.


FUENTE:


http://escuelataller.org/index.php/noticias/517-iquieres-ser-docente-de-la-escuela-taller-de-bogota

57 Cursos Online: aprende gratis y desde donde quieras con estos MOOC's que Universia Colombia escogió para ti.

57 cursos online gratuitos


Fuente: Universia Colombia


Aprende gratis y desde donde quieras con estos MOOC’s que Universia Colombia escogió para ti.


En Universia Colombia hicimos una selección de 57 cursos online gratuitos ofrecidos por distintas plataformas. Algunos puedes hacerlos cuando quieras, otros comienzan en los próximos días… ¿qué esperas?, ¡son gratis!


1. Curso de introducción a Excel 2010


2. Curso online de Excel (nivel básico)


3. Curso de Excel 2013 Básico – Intermedio


4. Descubre los mejores trucos para Excel 2016


5. Curso Online de MS Excel 2010 financiero


6. Aprende a crear tus propias Funciones en Excel


7. Aprende a crear Macros en Excel


8. Aprende Word 2013 avanzado


9. Curso de Introducción a Word 2010


10. Curso Online de MS Access 2010


11. PowerPoint, de 0 a 100 en 3 horas


12. Curso de introducción a Outlook 2010


13. Curso de introducción a PowerPoint 2010


14. PowerPoint: dibuja como un profesional


15. Introducción a la programación. Descubre el lenguaje de la era digital. (3.ª edición)


16. Gestión de proyectos con metodologías Ágiles y enfoques Lean. (2.ª edición)


17. Descubre maneras de fomentar la lectura, con Mempo Giardinel


18. Diálogos literarios, con Mario Vargas Llosa


19. Práctica sobre Epigrafía romana


20. Estrategias para el estudio y la enseñanza de la Historia


21. Escribir un ensayo


22. ¿Cómo redactar un CV eficaz?


23. Diseño y Desarrollo de Recursos Multimedia para la Enseñanza Virtual


24. Proyecto Final, “e-Learning”


25. Mitos clásicos y mundo actual


26. Victimología: ¿Qué sabemos sobre las víctimas de delitos para poder intervenir adecuadamente?


27.Estética y Teoría del Arte en el siglo XVIII (4.ª edición)


28. Hacer las Paces en Colombia


29. Gestión Participativa (High Involvement Work Practice)


30. El oficio de político (2.ª edición)}


31. Finanzas para No Financieros (2ª edición)


32. Agilidad y Lean. Gestionando los proyectos y negocios del s. XXI (6ª. edición)


33.Cómo desarrollar videojuegos para móviles


34. Programación web desde cero, aprende HTML5, CSS3 y JavaScript


35. Primeros Pasos con Photoshop CC


36. Creación de Videojuegos con Unity 3D


37. Curso avanzado de unity 3D


38. Curso acelerado de creacion de videojuegos


39. Cómo crear una tienda online para principiantes


40. Conviértete en el master de Pokémon GO


41. Aprende diferentes lenguajes de programación


42. Aprende retoque fotográfico con Adobe Photoshop CC


43. Aprende composición fotográfica


44. Crea un sistema solar con Nuke X


45. Domina Adobe Illustrator CC en 5 horas


46. Marketing Digital para crecer tu negocio


47. Aprende a invertir


48. Curso Básico de SEO


49Invierte en Bolsa de una forma profesional y segura


50. Gana dinero como afiliado


51. Crea tu Plan de Marketing Digital en 6 Pasos


52. Crea un Negocio Rentable De Consultoria o Coaching


53. Consigue usuarios en Redes Sociales sin gastar en Marketing


54. Curso de Marketing Online para empresas y empresarios


55. Cómo mejorar tu presencia Online


56. Cómo posicionar una web, SEO para principiantes


57. Análisis de palabras clave en Amazon con Kindle Spy



FUENTE:



PARTICIPA: Curso de formación de voluntariado 2017. DEC - Museo Nacional de Colombia

Inscríbase a la convocatoria para el curso de 2017. 


¿En qué consiste el curso de formación de voluntarios?


El curso de voluntariado de la División Educativa y Cultural (DEC) del Museo Nacional de Colombia es un programa creado para promover la formación constante de voluntarios y monitores (guías), con el fin de abordar los aspectos relacionados con el funcionamiento de un museo desde diferentes puntos de vista, en especial desde el quehacer educativo.


Con una trayectoria de catorce años, el curso de formación de voluntarios es un espacio en el cual los interesados interactúan con las diferentes posturas discursivas  alrededor del museo en un proceso formativo, que brinda herramientas de análisis y reflexión crítica en torno al fenómeno museístico, lo que le permite al voluntario proponer  estrategias educativas innovadoras y coherentes. Este proceso tiene la compañía y la asesoría permanentes de un grupo de profesionales de la División Educativa Cultural.


APLICAR 


¿Quiénes pueden participar en el curso?

Todo aquel que se interese por profundizar en los temas que se abordan en los museos en general y particularmente en el Museo Nacional de Colombia, así como por interactuar con las dinámicas educativas, no sólo como visitante sino como proponente y promotor; también aquel que desee complementar su formación disciplinar y considere al Museo Nacional como un espacio adecuado para ello,  que quiera reconocer y promover la historia y el patrimonio colombiano a partir de su participación en esta experiencia formativa, académica y cultural.


¿Cómo está planteado el curso?


El curso se ha organizado en dos ciclos, con una duración de nueve meses.


El primer ciclo está subdividido en tres etapas, con jornadas presenciales los sábados de 2:00 pm a 6:00 pm durante cinco meses. Este núcleo abarca los siguientes temas:


  • Museos, público y patrimonio.

  • Educación y pedagogía en el Museo.

  • Colecciones del Museo Nacional de Colombia.

El segundo ciclo no tiene sesiones fijas, en tanto que el acompañamiento al desarrollo de diferentes actividades se hará en horarios acordados previamente. En esta etapa se pretende que el voluntario, a partir de su formación en el primer ciclo, escoja una de estas dos opciones:


  1.   Formar parte de alguno de los proyectos propuestos por la DEC, dentro del cual pueda formular, plantear y desarrollar estrategias educativas y culturales específicas.

  2.   Quienes aspiren a ser monitores docentes – lo que en otros espacios se conoce como “guías” -,  deben preparar las actividades necesarias para tal fin: una visita introductoria al museo, una visita comentada general y una didáctica en sala.

Los participantes que así lo deseen pueden vincularse a un proyecto y además prepararse para ser monitores docentes; lo fundamental es que formen parte por lo menos de una de las dos ofertas. Al final del curso se certificará el proceso y se especificarán las labores realizadas.
Perfil


  • Estar cursando, como mínimo, sexto semestre de una carrera profesional (altamente recomendado).

  • Estar afiliado directamente o como beneficiario de una EPS.

  • Tener interés por los museos, las expresiones culturales y otros temas relacionados

  • Conocimiento de una lengua extranjera (altamente recomendado)

La convocatoria para el curso de 2017 estará abierta entre el 16 y 30 de enero 2017.


Contacto


Alejandro Suárez Caro


Monitor permanente


División Educativa y Cultural


Museo Nacional de Colombia


Tel: 381 6470, ext. 2181


actividadesdidacticas@museonacional.gov.co


FUENTE:


http://www.museonacional.gov.co/servicios-educativos/Paginas/Voluntarios.aspx

lunes, 16 de enero de 2017

Administrador(a) de Empresas o Carreras Afines. Organización No Gubernamental

ADMINISTRADOR(A) DE EMPRESAS O CARRERAS AFINES “PERFIL:


1. Administrador(a) de Empresas o Carreras Afines: Con conocimientos y experiencia de trabajo comprobada de mínimo tres (3) años en Administración de Empresas.


2. Valoramos que posea Formación en Formulación y Evaluación de Proyectos y conocimiento sobre Régimen de Entidades Sin Ánimo de Lucro.


3. Capacidad para el diseño de las rutas financieras y administrativas para el logro de una estrategia de gestión de recursos.


4. Experiencia en procesos de Planeación, Monitoreo y Evaluación a nivel administrativo, financiero y contable.


5. Conocimiento y experiencia en prácticas de bienestar, salud ocupacional (física y psicológica), de autocuidado y de gestión humana.


6. Capacidad para dirigir los diferentes procesos y encaminarlos a que se realicen bajo criterios de planeación, organización, control, así como el buen uso de los recursos económicos de la organización


7. Alto sentido y compromiso ético frente al derecho a la participación política y los mecanismos de protección de derechos y mecanismos de participación ciudadana y la construcción de Paz.”


VACANTES: 1


LUGAR: Cúcuta, Norte de Santander


TIPO DE CONTRATO: Contrato Laboral


DURACIÓN: Definido 6 meses


ENVIAR HOJA DE VIDA: poderpaz@poderpaz.org


INICIO DE CONVOCATORIA: 11/01/2017


Corporación Construyendo Poder, Democracia y Paz. Compromiso con la defensa de los derechos humanos, especialmente el derecho a la participación política y ciudadana.



Alta capacidad de organización del trabajo propio.

Alta capacidad para trabajar bajo presión, con plazos breves y con mínima supervisión.

Capacidad de responder de manera eficaz a las tareas a las tareas que se le asignan.

Alta capacidad de trabajo en equipo.

Excelente capacidad de comunicación y relaciones interpersonales.

Honestidad, y trasparencia en sus actuaciones.

Conocimiento básico del idioma inglés (deseable)


CONTACTO: Isabel Cristancho Maldonado


CIERRE CONVOCATORIA: 20/01/2017


SECTOR: Organización No Gubernamental

Profesional en carreras administrativas, contables, económicas, judiciales y sociales. Organización no Gubernamental


Fundación Plan, es una organización comprometida con la inclusión y la igualdad de oportunidades, por tanto invita a todas las personas interesadas y cuyo perfil ocupacional esté acorde con la siguiente convocatoria a inscribir la hoja de vida.


Propósito del Cargo


Llevar a cabo las acciones relacionadas con los procedimientos a cargo según los lineamientos definidos en las políticas de la Fundación y con los criterios de transparencia, normatividad legal y fiabilidad de la información.


Principales Funciones


• Elaborar y presentar las propuestas y presupuestos a los donantes institucionales garantizando la coordinación con todas las áreas involucradas de manera que se incluyan todos los aspectos clave de acuerdo con los lineamientos organizacionales.

• Asegurar el debido diligenciamiento en firmas y estados de aprobación de Propuestas.

•Suministrar información de manera oportuna y precisa sobre los requisitos acordados con el donante, a las personas relacionadas con la implementación y cierre de los proyectos.


Educación

•Título profesional en carreras administrativas, contables, económicas, judiciales y sociales. La carrera será correspondiente a las funciones a ejercer.


Formación

• Manejo óptimo de paquetes utilitarios de sistemas: Word, Excel y PowerPoint.


Experiencia

•Tres años de experiencia en cargos similares.


Tipo de contrato: Término Fijo


Salario: $2.700.000


Observaciones

Dominio del idioma Inglés.

Conocimientos en formulación de proyectos de gestión del riesgo y ayuda humanitaria.


“Fundación Plan está comprometida con la protección de los niños y las niñas contra las violencias y por lo tanto toma las medidas necesarias para que sus intervenciones y el actuar de sus empleados sean acordes con esta política”





Profesional
Profesional Especializado / Área Cooperación (Planeación / Proyectos)
1 Vacantes


Todas – Bogotá D.C. (Departamento Cundinamarca)



Requisitos










Experiencia LaboralAl menos 3 años
Estudios mínimosNivel Profesional
Requisitos mínimosEducación

•Título profesional en carreras administrativas, contables, económicas, judiciales y sociales. La carrera será correspondiente a las funciones a ejercer.

Formación

• Manejo óptimo de paquetes utilitarios de sistemas: Word, Excel y PowerPoint.


Experiencia

•Tres años de experiencia en cargos similares.


Tipo de contrato: Término Fijo


Salario: $2.700.000


Observaciones

Dominio del idioma Inglés.

Conocimientos en formulación de proyectos de gestión del riesgo y ayuda humanitaria.

IdiomasInglés ( Lectura: Nivel avanzado / Escritura: Nivel avanzado / Conversación: Nivel avanzado )

Contrato
















Tipo de contratoTermino fijo
DuraciónTermino Fijo
Jornada LaboralTiempo completo
Salario$2.000.001 – $3.000.000 ($) Moneda Local
Salario comentarios (comisiones/incentivos)Salario asignado para el cargo es de $2700000
Fecha Publicación16 ene 2017
Fecha finalización12 feb 2017




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OPORTUNIDAD: para estudiantes egresados de Colegios Oficiales y admitidos en una Institución de Educación Superior (IES). Alianza ICETEX - Gobernación de Cundinamarca

¿A quién está dirigida esta Alianza?


Alianza entre el ICETEX y la Gobernación de Cundinamarca, dirigida a los estudiantes egresados de Colegios Oficiales del Departamento y admitidos en una  Institución de Educación Superior (IES) con convenio, en carreras diferentes a Derecho, Administración de Empresas, Psicología y Trabajo Social.
  • Ingresar a primer semestre de programas académicos presenciales o a cualquier semestre solo para programas académicos virtuales en universidades privadas y para universidades públicas a cualquier semestre para programas virtuales o presenciales.

  • Aspirantes egresados de Colegios Oficiales del Departamento, desde el año 2011, de municipios no certificados de Cundinamarca.

  • A los municipios certificados como Chía, Facatativá, Fusagasugá, Girardot, Mosquera, Soacha y Zipaquirá, se les asignarán 15 cupos por semestre.

  • Estudiantes que cursaron mínimo los últimos tres años lectivos en una institución educativa oficial, lo cual será validado por laSecretaria de Educación Departamental.

  • Ingresar a primer semestre del programa académico.

  • Estar admitido en IES privadas con convenio




  • Universidad INCCA de Colombia

  • Instituto Tolimense de Formación Técnica Profesional

  • Universidad San Buenaventura

  • Politécnico GranColombiano

  • Universidad El Bosque

  • Universidad EAN

  • Institución Universitaria Colombo Americana- UNICA

  • Uniempresarial

  • Institución Universitaria Colegios de Colombia – UNICOC

  • Fundación Universitaria Juan N Corpas

  • Fundación Universitaria Panamericana


  • Universidad Santo Tomás

  • Universidad Antonio Nariño

  • Fundación Universitaria del Área Andina

  • Universidad de La Sabana

  • Corporación Universidad Piloto de Colombia

  • Universidad de Ibagué

  • UNIAGRARIA

  • Universidad Jorge Tadeo Lozano

  • Fundación Universitaria Sanitas

  • Fundación Universitaria Los Libertadores

  • IES públicas con convenio con destino matrícula:




  • Universidad de Cundinamarca

  •  Universidad de los Llanos

  • Universidad Pedagógica Nacional

  • Universidad Distrital Francisco José de Caldas

  • Universidad Nacional (sostenimiento)

  • Universidad Distrital Francisco José de Caldas (sostenimiento)


  • Escuela de Comunicaciones de las Fuerzas Militares de Colombia

  • UNAD

  •  Universidad Colegio Mayor de Cundinamarca

  • Universidad del Tolima

  • Universidad de Caldas

  • Universidad Pedagógica y Tecnológica de Colombia UPTC

  • Estar admitido en carreras diferentes a Derecho, Administración de Empresas, Psicología y Trabajo Social.

  • Sean egresados de Escuelas Normales Superiores de Cundinamarca que continúen con el ciclo superior en Instituciones de Educación Superior con convenio, lo cual será validado por la Secretaria de Educación Departamental.

  • Sean egresados de una Institución Educativa Media Departamental que hayan desarrollado procesos de articulación con IES con convenio y que continúen su educación superior en la misma IES, lo cual será validado por la Secretaria de Educación Departamental.

¿Qué financia el crédito?


Financia el 100% de la matrícula, discriminados así:

Financiación de la Gobernación


  • La Gobernación financiará a las IES públicas con un subsidio, el cincuenta (50%) por ciento del valor de la matrícula y el ICETEX financia el cincuenta (50%) por ciento del valor restante de la matrícula como crédito reembolsable, bajo las condiciones establecidas para la línea de pregrado a largo plazo modalidad ACCES.

  • La Gobernación financiará a las IES privadas con un subsidio del veinticinco (25%) por ciento del valor de la matrícula, bajo las condiciones establecidas para la línea de pregrado a largo plazo modalidad ACCES.

  • Las Instituciones de Educación Superior con convenio financiaría con descuento, el veinticinco (25%) por ciento del valor de la matrícula, de conformidad con el convenio suscrito con la Gobernación.

Financiación con el ICETEX


  • El ICETEX financia el cincuenta (50%) por ciento del valor restante de la matrícula como crédito reembolsable, de conformidad con el reglamento de crédito del ICETEX.

  • El 25% como crédito condonable, sujeto a la graduación del programa académico, para los estudiantes beneficiarios de crédito pregrado registrados en la versión 3 del Sisbén hasta los puntos de corte establecidos por el lCETEX, al igual que los beneficiarios identificados mediante un instrumento diferente al Sisbén para las poblaciones desplazadas, indígenas, red unidos y reintegradas, debidamente certificados de conformidad con lo establecido en el reglamento de crédito del ICETEX para la línea pregrado, modalidad ACCES.

  • El 25% como crédito reembolsable, de conformidad con lo establecido en el reglamento de crédito del ICETEX para la línea pregrado, modalidad ACCES.

  • Si el beneficiario no cumple las condiciones para acceder al subsidio, el porcentaje a financiar por parte de ICETEX como crédito reembolsable será del 50% de conformidad con lo establecido en el reglamento de crédito del ICETEX para la línea pregrado, modalidad ACCES.

¿Qué plazo tiene?


  • Época de estudios:Periodo en el que se están realizando los estudios superiores y se solicita un crédito educativo por uno o varios semestres.

  • Periodo de gracia: Se otorgará automáticamente el periodo de gracia a los créditos de la modalidad a Largo Plazo Acces que hayan terminado exitosamente su programa académico. También se le dará periodo de gracia a aquellos estudiantes que soliciten la terminación del crédito pero continúen sus estudios (esto último con previa solicitud del usuario del crédito).

    Durante este periodo se liquidan los intereses corrientes sobre el saldo de capital adeudado. El beneficiario del crédito puede renunciar al periodo de gracia para iniciar la etapa final de amortización, para lo cual es indispensable que informe al ICETEX su decisión radicando la comunicación respectiva en los puntos de Atención al Usuario a nivel nacional.

  • Época de pago o amortización: Comienza una vez se hayan culminado la época de estudios, el periodo de gracia (si se solicitó) o cuando se haya pasado al cobro el crédito (por solicitud del estudiante o por mora en el crédito). Es el equivalente al doble de la época de estudios, es decir, si el periodo de estudios financiados tuvo una duración de cinco (5) años, la época de pago o amortización equivaldrá a diez (10) años.

Tasa de interés


    • Los créditos educativos que se otorgan para adelantar estudios de educación superior tienen una tasa de interés variable ajustada cada año.

    • La base de dicha tasa de interés variable es el Índice de Precios al Consumidor (IPC) certificado por el DANE al cierre de diciembre de cada año.

    • El IPC certificado por el DANE para el año 2016 fue de 5,75%.

    • La tasa de interés que se aplicará en esta línea de crédito depende del puntaje en el Sisbén que tenga el estudiante.

  • Consulte la tasa de interés que se aplicará en su caso en la siguiente tabla:


















No. de áreaÁreaRangoTasa de interés
114 Ciudades, Son las 14 principales ciudades sin sus áreas metropolitanas, Bogotá, Medellín, Cali, Barranquilla, Cartagena, Cúcuta, Bucaramanga, Ibagué, Pereira, Villavicencio, Pasto, Montería, Manizales y Santa Marta.Entre 0 y 30,39 puntosIPC

(5,75% efectivo anual)

2Resto Urbano: es la zona urbana diferente a las 14 principales ciudades, los centros poblados y la zona rural dispersa de las 14 principales ciudadesEntre 0 y 30,73 puntosIPC

(5,75% efectivo anual)

3RuralEntre 0 y 22,19 puntosIPC

(5,75% efectivo anual)



Los estudiantes que no estén registrados en el Sisbén o estén fuera de los puntos de corte mencionados, tendrán una tasa de interés correspondiente al IPC más 10 puntos (15,75% efectivo anual).
Consulta tu puntaje  

Tasa de interés de mora


Será la equivalente al IPC más 12 puntos porcentuales (17,75% efectivo anual).

Subsidio


    • Está disponible un subsidio por $707.409 por semestre, valor que tiene un incremento anual de acuerdo con el Índice de Precios al Consumidor (IPC).

  • Para acceder a este subsidio debes estar registrado en el Sisbén dentro de los siguientes puntajes:


















No. del áreaÁreaPuntaje mínimoPuntaje máximo
114 Ciudades, Son las 14 principales ciudades sin sus áreas metropolitanas, Bogotá, Medellín, Cali, Barranquilla, Cartagena, Cúcuta, Bucaramanga, Ibagué, Pereira, Villavicencio, Pasto, Montería, Manizales y Santa Marta.030,39 puntos
2Resto Urbano: es la zona urbana diferente a las 14 principales ciudades, los centros poblados y la zona rural dispersa de las 14 principales ciudades030,73 puntos
3Rural022,19 puntos

Consulte su puntaje en el Sisbén

    • También podrán acceder al subsidio de sostenimiento los beneficiarios de crédito Acces, identificados mediante un instrumento diferente al Sisbén para las poblaciones víctimas del conflicto armado en Colombia, Indígenas, Red Unidos y Reintegradas.

    • Cada semestre el valor del subsidio de sostenimiento le será girado directamente al estudiante.

    • La tarjeta no tiene cuota de manejo y el estudiante beneficiario puede hacer hasta cinco (5) transacciones al mes sin costo alguno.

    • La asignación de los subsidios está sujeta al cumplimiento de requisitos por parte del estudiante y a la disponibilidad de recursos de subsidio por parte del ICETEX, los cuales son asignados priorizando la población con puntaje más bajo del Sisbén.

    • La validación del cumplimiento de puntaje de Sisbén se realiza directamente en la base de datos suministrada por el DNP al ICETEX, a través del documento de identidad con el cual se realiza la solicitud de crédito.

  • El subsidio solo es asignado en la etapa de adjudicación del crédito, no en etapas posteriores.

Condonación del crédito


Condonación por graduación


La condonación del 25% por graduación se aplicará para los estudiantes de pregrado que cumplan los siguientes requisitos:


    • Haberse graduado del programa académico.

  • Tener registro en el Sisbén hasta los puntos de corte establecidos por el Ministerio de Educación Nacional así:













No. de áreaÁreaRango
114 Ciudades, Son las 14 principales ciudades sin sus áreas metropolitanas, Bogotá, Medellín, Cali, Barranquilla, Cartagena, Cúcuta, Bucaramanga, Ibagué, Pereira, Villavicencio, Pasto, Montería, Manizales y Santa Marta.Entre 0 y 54 puntos
2Resto Urbano: es la zona urbana diferente a las 14 principales ciudades, los centros poblados y la zona rural dispersa de las 14 principales ciudadesEntre 0 y 52,72 puntos
3RuralEntre 0 y 34,79 puntos
  • El programa académico y la institución de educación superior sobre las cuales se acrediten la graduación, deben corresponder al mismo programa académico e institución para los cuales fue utilizado de crédito educativo.

Importante:


– La condonación solo aplica para capital, no se condonarán intereses, por tanto no habrá reliquidaciones de saldos de crédito.


– Para proceder con la condonación, el ICETEX validará directamente con el Ministerio de Educación Nacional o con la Institución de Educación Superior los datos del estudiante, la fecha y número del acta de grado.

Prima de seguro


La prima de seguro para cubrir los riesgos de invalidez y muerte del beneficiario de crédito educativo otorgado por el ICETEX, será el equivalente al 1,5% de cada desembolso y el beneficiario la pagará una vez se realice cada desembolso.

Requisitos del estudiante


    • Los particulares establecidos en cada alianza estratégica

    • Ser colombiano.

    • Si el solicitante ha tenido o tiene un crédito con el ICETEX, debe haber cancelado mínimo el 50% de la deuda, estar al día en los pagos y continuar amortizando la obligación de acuerdo con el plan de pagos establecido.

    • Tener un deudor solidario aceptado por el ICETEX que avalará y firmará con el estudiante los documentos (Carta de Instrucciones y Pagaré) que respaldan el crédito educativo.

    • Para quienes solicitan financiación para el primer semestre académico haber presentado las pruebas Saber 11 a partir del año 2012 y haber obtenido en estas un puntaje igual o superior a 210.

    • Los estudiantes que ingresan a segundo semestre deberán acreditar haber presentado las pruebas Saber 11 a partir del año 2012 y obtenido en estas un puntaje igual o superior a 210 o acreditar un promedio de notas igual o mayor a 3,6 en el último período cursado.

    • Los estudiantes que ingresan a partir de tercer semestre en adelante, deben tener un promedio igual o superior a 3,6 en el último período cursado o acumulado.

Requisitos del deudor solidario


Si es persona natural


    • Tener domicilio permanente en Colombia.

    • Tener capacidad legal para contraer obligaciones.

    • No ser deudor moroso del ICETEX.

    • No ser deudor solidario de más de dos beneficiarios ante el ICETEX.

    • No ser mayor de 65 años al momento de legalizar el crédito.

    • Demostrar ingresos que permitan garantizar la deuda.

    • Si es pensionado, demostrar ingresos diferentes a los de la pensión.

    • Tener historial financiero y crediticio favorable.

    • No estar reportado con calificación negativa en ninguna central de riesgo financiero.

    • Obtener un puntaje de calificación superior al mínimo establecido en el modelo de estudio adoptado por el ICETEX.

  • Las demás que el ICETEX considere necesario.

Si es persona jurídica


    • Tener domicilio permanente en el país.

    • Tener capacidad legal para contraer obligaciones.

    • No ser deudor moroso del ICETEX.

    • Contar con más de dos años de constitución legal.

    • Demostrar un patrimonio neto superior a la obligación contraída.

    • Tener una duración igual o mayor a la vigencia del crédito educativo, incluido el período de amortización y tres años más.

    • Tener autorización por parte de la Junta de Accionistas o de Socios, según la empresa, para servir como deudor solidario, con monto máximo permitido.

    • Tener historial financiero y crediticio favorable.

  • Obtener un puntaje de calificación superior al mínimo establecido en el modelo de estudio adoptado por el ICETEX.

IMPORTANTE


    • Para conocer los documentos del estudiante y del deudor solidario, que debe entregar en el proceso de legalización del crédito por favor ingrese al Manual de Legalización.

    • Si la información que usted consignó de manera virtual no coincide con los documentos que está adjuntando, la Institución de Educación Superior procederá a solicitar la anulación de su crédito.

    • La Institución de Educación Superior, conjuntamente con el ICETEX, podrá realizar visitas domiciliarias, con el fin de verificar la situación socioeconómica y estratificación del solicitante.

    • El ICETEX no devolverá los documentos que soportan su inscripción, ni la del deudor solidario; por lo tanto se recomienda anexar fotocopia legible de éstos.

  • Una vez el crédito ha sido legalizado, DE NINGUNA MANERA se puede desistir del mismo sin previa autorización de la Institución de Educación Superior.

Calendario


Última actualización: noviembre 08 de 2016

Adjudicación de nuevos créditos para el primer semestre de 2017






































Línea – Modalidad de CréditoGrabación de SolicitudesFecha Limite de Registro

de Solicitudes a Través de la Pagina Web
  Publicación de Resultados
AperturaCierre

Alianzas


04 de noviembre de 201605 de febrero de 2017domingo, 13 de noviembre de 2016lunes, 21 de noviembre de 2016
domingo, 20 de noviembre de 2016lunes, 28 de noviembre de 2016
domingo, 27 de noviembre de 2016lunes, 05 de diciembre de 2016
domingo, 04 de diciembre de 2016lunes, 12 de diciembre de 2016
domingo, 11 de diciembre de 2016lunes, 19 de diciembre de 2016
domingo, 08 de enero de 2017lunes, 16 de enero de 2017
domingo, 15 de enero de 2017lunes, 23 de enero de 2017
domingo, 22 de enero de 2017lunes, 30 de enero de 2017
domingo, 29 de enero de 2017lunes, 06 de febrero de 2017
domingo, 05 de febrero de 2017lunes, 13 de febrero de 2017
Los Comités de Crédito se efectúan de forma semanal y los resultados son publicados a través de la página web en las fechas registradas anteriormente. En cada comité se analizan las solicitudes debidamente inscritas en la plataforma de Icetex, hasta la fecha límite de registro de solicitudes a través de la Pagina Web para cada comité.

FUENTE:


https://www.icetex.gov.co/dnnpro5/es-co/alianzas/gobernaci%C3%B3ndecundinamarca.aspx

domingo, 15 de enero de 2017

Preparate para tu examen de comprensión de lectura en inglés: Reading Tools. Miríada X

Descripción de curso







Público meta: Dirigido a estudiantes con un nivel intermedio de inglés que necesitan leer textos especializados en ese idioma, en sus carreras y prepararse para acreditar exámenes de comprensión de lectura para permanencia, egreso de la licenciatura o ingreso a un posgrado.



VÍDEO: ReadingToolsENG






En este MOOC identificarás y aplicarás diversas estrategias de lectura con el fin de comprender textos de divulgación en inglés de diversas áreas del conocimiento. Entre otras herramientas, podrás identificar qué tipo de lector eres y aprenderás a utilizar el diccionario de manera adecuada. Así mismo resolverás ejercicios y exámenes de práctica similares a los solicitados como requisito por instituciones de educación superior, a través de trabajo individual y colaborativo.


El MOOC tiene una duración de 6 semanas. Te exhortamos a que dediques al menos dos horas diarias al curso ya que la lectura es una habilidad que logra desarrollarse si se practica sistemáticamente. Las actividades consistirán en: trabajo individual, tareas para revisar en pares, ejercicios automatizados, tutoriales, exámenes de práctica y lecturas libres. Algunas (de las actividades son ejercicios sugeridos y otras son obligatorias. Si lo deseas, puedes imprimir las actividades de práctica, ya que éstas no se guardan en el sistema y no podrás recuperar tus respuestas. Es muy importante que respetes los tiempos de entrega de las actividades en pares para no afectar la dinámica de evaluación y conservar el trabajo colaborativo.


Si deseas recibir una constancia, es indispensable que contestes al menos el 60% de las actividades obligatorias.


Finalmente, te recordamos que es importante que apliques las estrategias de lectura que se irán presentando a lo largo del curso, ya que éstas te serán de gran ayuda para mejorar tu comprensión lectora y desarrollar buenos hábitos de lectura.


Impartido por: Jesús Canuto, Carmen Contijoch, Dulce Ma. Gilbón, Ernestina León, Karen Lusnia, María Teresa Mallén.



Conocimientos:

Nivel intermedio de inglés

Habilidad lectora en lengua materna

Estudios de Bachillerato, mínimo



Módulos del curso
































Módulo 0. ¿Cuál es mi nivel de comprensión lectora en inglés?Fecha de inicio

15/01/17
Módulo 1. ¿Qué herramientas necesito para poder leer en inglés?Fecha de inicio

15/01/17
Módulo 2. ¿Qué es una estrategia para la lectura en inglés? ¿Cuáles son lasFecha de inicio

21/01/17
Módulo 3. ¿Cómo localizar las ideas principales de un texto en inglés?Fecha de inicio

28/01/17
Módulo 4. ¿Qué aspectos gramaticales me ayudan para desarrollar la comprensFecha de inicio

4/02/17
Módulo 5. ¿Cuáles son los formatos de exámenes más utilizados en la evaluacFecha de inicio

11/02/17
Evaluación finalFecha de inicio

18/02/17

FUENTE:


https://miriadax.net/web/reading-tools-prepara-tu-examen-de-comprension-de-lectura-en-ingles/inicio


 









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