COMUNIDADES AFECTADAS POR LA OLA INVERNAL EN COLOMBIA
(i) El Secretariado Nacional de Pastoral Social / Caritas Colombiana (SNPS/CC), es un organismo de servicio dependiente de la Conferencia Episcopal de Colombia y encomendado a la Comisión Episcopal de Pastoral Social y Caritativa. Acompaña, orienta y anima programas de orden social, económico y político con instituciones oficiales y privadas, que concreten el compromiso de la Iglesia para conseguir la promoción integral del hombre y la mujer en los caminos de la solidaridad, la justicia, la reconciliación y la paz, a la luz de la Palabra de Dios y de la Doctrina Social de la Iglesia.
(ii) El Secretariado Nacional de Pastoral Social ha suscrito diferentes contratos de trabajo con el Ministerio de Salud y Protección Social para la operación del proyecto de Inclusión Social con Enfoque Psicosocial.
(iii) El Proyecto de Inclusión Social con Enfoque Psicosocial ISEP contrato 546 de 2011, operado por el Secretariado Nacional de Pastoral Social y financiado por el Ministerio de Salud y Protección Social, tiene el objetivo de “Impulsar procesos locales de inclusión social con enfoque psicosocial, con las víctimas de violencia del conflicto armado, en confinamiento, en riesgo o en situación de desplazamiento forzado, en áreas rural y urbana de mínimo 44 municipios del país”.
Este contrato se encuentra operando en los territorios desde el año 2011 a la fecha, en 71 municipios y 16 Departamentos: Bolívar, Sucre, Magdalena, Guajira, Atlántico, Córdoba, Antioquia, Norte de Santander, Putumayo, Caquetá, Arauca, Meta, Cauca, Valle del Cauca, Nariño y Chocó.
El trabajo se desarrolla con Organizaciones de víctimas del conflicto armado, contando con Pueblos Indígenas, Consejos Comunitarios, Organizaciones de Agricultores, Organizaciones de Jóvenes, Organizaciones de Mujeres, Organizaciones de Población Desplazada y Organizaciones de Personas con Discapacidad.
6. PERFIL PROFESIONAL
Profesional Recién Egresado o técnico en administración de empresas, ciencias
económicas, o contabilidad
• Experiencia en procesos de archivo y organización de información para la construcción de informes.
• Experiencia en actividades de asistencia operativa y técnica en el desarrollo de proyectos sociales.
• Experiencia en el manejo administrativo y técnico de proyectos sociales
Antecedentes de trabajo en la gestión de proyectos sociales e internacionales, valorándose la experiencia profesional con organizaciones no gubernamentales o instituciones del Estado y de la Iglesia.
Dentro de sus habilidades deberá contar con manejo fluido de herramientas informáticas y acceso a las mismas.
Experiencia en procedimientos contables y en manejo de sistemas de archivo físico contable.
Asimismo, deberá tener experiencia en el trabajo de equipo.
Excelente manejo del Excel y sus herramientas de trabajo.
Buen manejo de otros sistemas básicos como, Word, Power Point , Internet
Buenas habilidades en redacción y ortografía.
Institucionalidad: respeto y aceptación de los criterios y modos de actuar de la Iglesia católica de Colombia y de la visión, misión y valores del SNPS/CC.
7. FUNCIONES:
a. Documentación e informes de programas
Apoyar el seguimiento al proceso de implementación de las iniciativas de inclusión social, que realiza el equipo nacional del proyecto ISEP.
Apoyar la organización de archivo de soportes del proceso de implementación de las iniciativas de inclusión social en coordinación con los equipos locales y/o regionales.
Apoyar la elaboración de informes nacionales trimestrales sobre el proceso de implementación y seguimiento a las iniciativas de inclusión social.
Apoyar la gestión de información para la matriz de información y tipología de cada una de las iniciativas implementadas
Participar en las reuniones y espacios de formación institucional del SNPS.
Revisar que la documentación enviada por las jurisdicciones, cumpla con los requerimientos del protocolo definido para las iniciativas.
Realizar sus actividades bajo la supervisión del Coordinador del proyecto, teniendo en cuenta las directrices y procedimiento del SNPS.
Elaborar y Enviar las observaciones cuando sea necesario, sobre la documentación de las iniciativas y hacer seguimiento a la respuesta a las observaciones y/o devolución de documentos.
Las demás que le correspondan o se le asignen en desarrollo del contrato a suscribir.
1. Todas las demás funciones que le sean asignadas por el Jefe inmediato y Coordinador de la Sección.
Criterios de Exclusión:
Los candidatos o licitadores deberán acreditar que no se encuentran en ninguna de las situaciones citadas a continuación:
No tener vínculos familiares/profesionales con actores armados legales/ilegales.
No encontrarse en situación de quiebra, liquidación, intervención judicial o concurso de acreedores, cese de actividad o cualquier otra situación similar resultante de un procedimiento de la misma naturaleza vigente en las legislaciones y reglamentaciones nacionales
No haber sido condenado por sentencia firme por un delito que afecte la honestidad profesional
No haber cometido una falta profesional grave constatada por cualquier medio que el beneficiario pueda justificar
No estén al corriente en el pago de las cuotas de la seguridad social o en el pago de impuestos de acuerdo con las disposiciones legales del país en que estén establecidos, del país del beneficiario o del país donde deba ejecutarse el contrato..
No haber sido condenados mediante sentencia firme por fraude, corrupción, participación en una organización delictiva o cualquier otra actividad ilegal que suponga un perjuicio para los interese financieros de las comunidades.
No incurrir en falsas declaraciones al facilitar la información exigida por el beneficiario para poder participar en el contrato o no hayan facilitado dicha información.
8. CONDICIONES LABORALES
Disponibilidad de tiempo requerida: Lunes a Viernes: 8am a 5pm.
Duración de la vinculación: 2 Meses y 15 días a término fijo.
Iniciación labores: 15 de abril de 2014
Salario básico mensual: $1.300.000
Términos para la presentación de documentos y selección: Unidad de Personal del 8 al
10 abril de 2014, hasta las 5:00 p.m.
Fecha presentación de pruebas preseleccionadas:
Conocimientos: 6 de abril de 2014
Entrevista: 7 de abril de 2014
Formalización de documentos: 10 abril de 2014
Cese Definitivo: Una vez completado el período de prueba, ambas partes deberán notificarlo
con 1 meses de antelación.
Reporta a: El titular del cargo será empleado por el SNPS bajo un contrato regido por la legislación laboral colombiana. Para todos los efectos, será considerado funcionario del SNPS y para asuntos administrativos reportará al Coordinador de Administración y Finanzas y Contadora del SNPS.
1. FECHA DE PUBLICACIÓN: 1 ABRIL DE 2014
2. NÚMERO DE VACANTES: 1
3. TITULO DEL PUESTO: ASISTENTE INICIATIVAS
4. SECCION: AREA OPERATIVA
Ubicación del puesto: Bogotá, Colombia
RESPONSABLE DE LA CONVOCATORIA:
Secretariado Nacional de Pastoral Social/Caritas Colombiana
Dirección y contactos:
Carrera 58 No. 80 87, Teléfono 4377150 (extensión 437), Fax: 4377171 (Bogotá)
Recepción hojas de vida
Favor enviar hojas de vida UNICAMENTE con copia a los dos correos a los señalados y estipular claramente el CARGO y la SEDE DE TRABAJO a la cuál aplica a:
LUZ DARY HERNANDEZ
luzdaryhernandez@cec.org.co
LUZ MARINA BOHORQUEZ
luzmarinabohorquezr@cec.org.co
BIBIANA MORENO LEAL
isepnacional2013@gmail.com
Tel: (+571) 4377150 Fax 4377171 / Cra 58 # 80-87 - Bogotá - Colombia
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