OBJETIVO DEL CARGO
Brindar atención integral basada en los principios institucionales en el servicio de emergencia y hospitalización general, velando por la salud, el bienestar y la seguridad del paciente, a través del modelo de gestión Clínica.
ADMINISTRATIVAS
Conocer el Sistema de Seguridad Social en Salud de Colombia que le permitan discurrir por las dimensiones del mismo, generando respuestas propositivas a las demandas administrativas y asistenciales derivadas de la atención al paciente internado.
•Desarrollar competencias comunicativas asertivas con todos los actores del Sistema de Seguridad Social en Salud que permitan la interacción permanente en torno a la solución de los problemas derivado de la atención del paciente hospitalizado.
•Conocer los procesos y procedimientos relacionados con las acciones de facturación, control de gastos, costos y presupuestos relacionados con la atención del paciente hospitalizado.
•Disponer los servicios de internación médica y quirúrgica bajo el modelo de Gestión por Procesos y de gestión del día a día aplicando un modelo de mejoramiento continuo y la generación de la cultura de calidad.
•Articular procesos administrativos asociados a la atención clínica como los de Comité Técnico-Científico, autorizaciones concurrentes y prestaciones no POS.
•Aplicar herramientas de auditoría médica para mejorar los procesos administrativos relacionados con la atención del paciente hospitalizado.
ASISTENCIAL
Elaborar una historia clínica y un examen físico completos, planificando la atención con criterio de costo/beneficio en lo económico, social y asistencial para establecer un plan terapéutico a partir de la formulación y comprobación de una hipótesis de intervención.
•Definir la etiología, fisiopatología y tratamiento de las entidades nosológicas más comunes en el paciente hospitalizado en los servicios médico-quirúrgicos.
•Definir bajo una lógica asistencial y de gestión clínica las diferentes ayudas diagnósticas de laboratorio e imagenología que se deben utilizar para la aproximación diagnóstica y pronóstico.
•Articular el manejo interdisciplinario con las diferentes especialidades médicas y quirúrgicas que interactúan alrededor del paciente hospitalizado.
•Establecer la mejor opción terapéutica bajo la perspectiva asistencial y de gestión clínica, dominando las indicaciones, efectos adversos y dosificación de los principales fármacos utilizados en la práctica clínica.
•Priorizar la atención y el manejo inicial de pacientes con patologías críticas en los servicios de hospitalización, intercomunicando con las especialidades de base y generando dinámicas asistenciales| integradoras.
•Fomentar el trabajo inter y transdisciplinario a favor del paciente para generar estrategias de intervención en las dinámicas asistenciales y de la gestión clínica.
•Desarrollar capacidad investigativa para la resolución de los problemas clínicos más relevantes en el paciente hospitalizado, aplicando el método científico y la medicina basada en la evidencia.
•Realizar el Triage a los pacientes que ingresan al servicio de Emergencias con el fin de clasificarlos para una adecuada atención.
•Brindar atención Inicial a los pacientes, con previa valoración, determinando la conducta a seguir para el estudio de su patología.
•Realizar rondas médicas a los pacientes en observación e internados en el servicio.
•Brindar información permanente al paciente y a su familia del estado y evolución.
•Responder y activar el plan de emergencia dentro de la institución.
DOCENCIA Y APRENDIZAJE
Brindar acompañamiento en los procesos de formación y fortalecimiento de capacidades específicas de los estudiantes a cargo.
•Avalar las actividades asistenciales delegadas al personal médico en formación.
•Realizar actividades académicas que permitan el desarrollo de competencias en las áreas de promoción y prevención, diagnóstico, tratamiento y rehabilitación, así como en el desempeño administrativo de los médicos en formación de acuerdo a los objetivos y modelos pedagógicos de la Escuela de Ciencias de la Salud de la UPB.
•Participar en los procesos de investigación que se generen en la Clínica Universitaria
MEJORAMIENTO CONTINUO Y SEGURIDAD DEL PACIENTE
Identificar oportunidades de mejora y realizar correcciones y/o planes de acción para el mejoramiento de los procesos y el incremento en los niveles de calidad de los estándares.
•Participar en el proceso de auto evaluación y acreditación de la Institución.
•Acoger el conjunto de elementos estructurales, procesos, instrumentos y metodologías definidas por la institución para garantizar la minimización del riesgo de sufrir un evento adverso en el proceso de atención de salud o de mitigar sus consecuencias.
•Analizar y evaluar los eventos adversos reportados en el sistema y en las EPS.
SISTEMAS DE GESTION
• Cumplir con las normas, procedimientos y estándares de seguridad y salud ocupacional establecidos por la Clínica.
FORMACIÓN REQUERIDA
NIVEL ACADÉMICO Médico general
OTROS ESTUDIOS
Soporte vital básico y avanzado.
•Conocimientos en Sistema General de Seguridad Social
•Conocimientos en seguridad del paciente
•Manejo de TICS
EXPERIENCIA
Un año de experiencia en servicios de emergencias, preferiblemente en Instituciones de 2º o 3º nivel de complejidad
COMPETENCIAS ORGANIZACIONALES
• Comunicación efectiva y asertiva
• Integridad
• Orientación al servicio
• Planeación y organización
• Trabajo en equipo
ESPECIFICAS DEL CARGO
• Análisis y solución de problemas
• Sentido de Urgencia
• Tolerancia al estrés
• Toma de decisiones
CARACTERISTICAS DEL CARGO
SALARIO $4.258.200
DEDICACIÓN REQUERIDA Tiempo Completo
DURACIÓN DEL CONTRATO Fijo por 1 año con posibilidad de prórroga de acuerdo al desempeño.
ENTRENAMIENTO 1 semana
MACROPROCESO AL QUE PERTENECE Asistencial
AREA O SERVICIO A LA QUE PERTENECE Emergencias.
REPORTA A Coordinador de Emergencias.
PERSONAL A CARGO Ninguno
INSTRUCCIONES PARA LA INSCRIPCIÓN
Se recomienda inscribirse al proceso luego de determinar que realmente cumple los requisitos exigidos para el cargo y puede adjuntar los soportes respectivos.
Para inscribirse deberá diligenciar en su totalidad el formato de hoja de vida que aparece en la página web de la clínica y enviarlo al correo electrónico gestionhumana.clinica@upb.edu.co. Favor poner en el asunto Medico General Emergencias.
Con la firma de la hoja de vida se reconocen y aceptan las condiciones citadas en la convocatoria y se autoriza a Gestión Humana de la Clínica Universitaria para que sea verificada la información consignada y los documentos anexos a ésta.
La información consignada en el formato de hoja de vida y la aportada como medio de prueba está sujeta a verificación por parte de la Clínica Universitaria Bolivariana, por lo tanto, cualquier omisión o falta de precisión en la misma se considera como causa suficiente para ser descartada.
No se puede participar en un proceso de selección si se está participando al mismo tiempo en otro proceso al interior de la Clínica Universitaria Bolivariana hasta que no finalice el primero o renuncie a él.
Los aspirantes a un proceso de selección deben cumplir con todas las condiciones y requisitos definidos en la convocatoria. El incumplimiento de las condiciones de formación exigida y experiencia, da lugar a la exclusión del proceso.
La Clínica Universitaria Bolivariana no adquiere compromiso alguno con los candidatos en el proceso de selección.
Con el fin de disponer de varios medios para informar a los aspirantes en las diferentes etapas del proceso, solicitamos a quienes tengan correo electrónico, anotar dicha dirección en el formato de inscripción.
Si usted labora actualmente en la CUB, adicional a lo anterior tenga en cuenta lo siguiente:
• Los empleados antes de enviar la hoja de vida, deben informar a su jefe inmediato que van a participar en esta convocatoria.
• Usted deberá presentar el proceso de selección completo para determinar el ajuste al nuevo cargo.
• Debe llevar mínimo un año (1) en la clínica.
LUGAR Y FECHA DE INSCRIPCIONES:
La inscripción debe realizarse en Gestión Humana de la Clínica Universitaria con la Ps.Sandra Milena Caro López, Profesional de Gestión Humana de la C.U.B, del 28 de abril al 02 de Mayo en horarios de oficina. También puede realizar la inscripción en el correo gestionhumana.clinica@upb.edu.co
Para mayor información puede comunicarse con el número telefónico 445 59 00 extensión 942.
Formato único de hoja de vida
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