TÉRMINOS DE REFERENCIA
ANALISTA JUNIOR DE INFORMACIÓN
Duración: Seis meses (prorrogable)
Sede: Bogotá
Dedicación: Tiempo completo
Tipo de contrato: Contrato de Servicios (SC)
Remuneración: SB-2
CONTEXTO
El Área de Programas de Prevención del Delito y Fortalecimiento de la Justicia PROJUST de UNODC Colombia apoya el desarrollo del mandato de la Organización relacionado con la lucha contra el crimen organizado y la corrupción, seguridad. A su vez, el Proyecto COLU99 "Fortalecimiento de Políticas Públicas de Seguridad en Colombia" apoya el diseño e implementación de herramientas prácticas para las autoridades centrales (Ministerio del Interior, Policía Nacional, Fiscalía) y autoridades descentralizadas (gobernaciones departamentales y gobiernos municipales), en materia de políticas de seguridad y de lucha contra el delito.
Bajo las directrices del Jefe del Área, el Analista Junior de Información apoyará el manejo, recolección y organización de la información orientada al monitoreo constante y estudio de los fenómenos violentos y delincuenciales que vulneran la seguridad y la convivencia en el país, aportando de este modo importantes insumos para la construcción de
conocimientos académicos, la toma de decisiones, la formulación de la política pública y la articulación interinstitucional.
FUNCIONES
1. Contribuir al fortalecimiento de la capacidad de la Dirección de Gobierno y Gestión Territorial del Ministerio del Interior, en el manejo y análisis de la información relevante en temas de seguridad y convivencia.
2. Elaborar documentos de análisis sobre la problemática local en materia de gobernabilidad, convivencia, criminalidad y factores que afectan la seguridad ciudadana y la institucionalidad local.
3. Apoyar la tarea del Observatorio de Seguridad y Convivencia Ciudadana en materia de informes de análisis de la problemática institucional local.
4. Apoyar y hacer seguimiento a las estrategias y procesos de descentralización para el fortalecimiento territorial y buen gobierno local según la normatividad y las leyes que permitan mejorar la gobernabilidad regional.
5. Apoyar la implementación y seguimiento de los Planes Integrales de Seguridad y Convivencia Ciudadana - PISCC, en las Entidades Territoriales, generando un acercamiento entre el Ministerio del Interior y el ente territorial.
6. Proponer y desarrollar contenidos y metodologías de análisis de la información para los cursos de entrenamiento y herramientas de capacitación en materia de seguridad, dirigidas a funcionarios con responsabilidad en la materia y realizar las capacitaciones correspondientes.
7. Las demás requeridas en el desarrollo de los proyectos del Área de Gobierno y Seguridad.
REQUISITOS
• Profesional en Derecho, Ciencias Políticas, Economía o afines.
• Experiencia demostrable de al menos 18 meses en trabajos relacionados con la implementación de políticas públicas de seguridad, gobierno local y/o modalidades del crimen organizado.
• Experiencia general de al menos un (1) año en gestión pública, administración local, asesoría en programas de gobiernos local y/o territorial.
• Conocimiento del marco institucional y marco legal respecto de los delitos que afectan la seguridad pública y la seguridad ciudadana.
• Conocimiento en temas relacionados con crimen organizado, convivencia, seguridad, políticas locales y gobiernos locales.
NORMAS DE ÉTICA Y RESPONSABILIDAD PROFESIONAL
Los fondos consignados a las Naciones Unidas y a UNODC para financiar programas de cooperación técnica provienen de los Estados Miembro de las Naciones Unidad y otras entidades públicas y privadas asociadas. Por ello, todas las transacciones llevadas a cabo con dichos fondos deben ser ejecutadas con base en los más altos estándares de imparcialidad, integridad, transparencia, competencia y responsabilidad personal, para asegurar la confianza pública en las Naciones Unidas.
Según el reglamento financiero 101.2 de las Naciones Unidas, todos los funcionarios tienen la obligación de cumplir con la reglamentación financiera de las Naciones Unidas y con las instrucciones administrativas correspondientes. Todo funcionario que contravenga la reglamentación financiera de las Naciones Unidas y las instrucciones administrativas correspondientes asumirá la responsabilidad personal por sus acciones y puede ser objeto de medidas disciplinarias que incluyen, pero no se limitan, a la terminación del contrato.
HABILIDADES Y COMPETENCIAS
• Excelentes habilidades de comunicación, redacción y trabajo en equipo y en grupos multidisciplinarios y multiculturales.
• Habilidad analítica y de resolución de problemas, manteniendo la serenidad y buen manejo de las relaciones interpersonales.
• Capacidad de decisión y asumir sus consecuencias.
• Capacidad para manejar un amplio rango de actividades en forma simultánea.
• Actuar en todo momento con extrema discreción respecto de los documentos, información y materiales propios de UNODC.
• Permanente actitud y comportamiento de cordialidad, compostura, respeto y colaboración con todas las personas y organizaciones con quien interactúa UNODC.
Las competencias organizacionales de Naciones Unidas son la base sobre la cual se construye y fortalece todos los sistemas de Recursos Humanos. Toda persona que aspire a trabajar en UNODC debe contar con los siguientes elementos:
COMPETENCIAS FUNDAMENTALES
Son las habilidades, atributos y comportamientos considerados importantes para todo el personal de las Naciones Unidas, independiente de sus funciones o niveles.
• Profesionalismo
• Transparencia
• Eficiencia
HABILIDADES GENERALES
• Compromiso con las iniciativas de aprendizaje continuo y la voluntad de aprender
nuevas habilidades.
• Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles.
• Estricta confidencialidad.
Las personas interesadas en esta vacante, deben enviar el Formato P11 que encontrarán en nuestra página web (unodc.org/colombia/es/vacantes), firmado y en sobre cerrado, a la siguiente dirección: Calle 102 No. 17A — 61, Edificio Rodrigo Lara Bonilla en la ciudad de Bogotá indicando el cargo al cual están aplicando.
Las solicitudes se recibirán hasta el 11 de Agosto de 2014, 4:00 p.m.
Únicamente se contactarán para el proceso de selección aquellas personas cuyas hojas de vida cumplan con todos los requisitos establecidos en los términos de referencias (ver anexo). Esta convocatoria está abierta únicamente a ciudadanos colombianos.
UNODC - Oficina de las Naciones Unidas contra la Droga y el Delito
Edificio Rodrigo Lara Bonilla Calle 102 No.17 A 61
Bogotá, Colombia
Teléfono: (571) 6467000 (571) 6556010
www.unodc.org/colombia
e-mail: fo.colombia@unodc.org
