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Profesional en Ciencias Sociales, ciencias políticas, relaciones internacionales o carreras afines. Organización Internacional No Gubernamental

TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACION DE UN/A ASISTENTE PARA EL ÁREA DE PROGRAMAS Y PROYECTOS DEL SJR COLOMBIA.



DURACION 3 meses (prorrogables en 2016 según desempeño)

FECHA INICIO Y TERMINACION 01 de octubre al 31 de diciembre de 2015

AREA DE COBERTURA Bogotá y Equipos SJR Colombia en Barrancabermeja,

Cúcuta, Pasto, Buenaventura y Soacha.

SEDE DE TRABAJO Bogotá

TIPO DE CONTRATO Laboral a término fijo.

VALOR DEL CONTRATO $ 1.990.000 (más prestaciones de ley)



El Servicio Jesuita a Refugiados es una Organización Internacional No Gubernamental de la Iglesia Católica, reconocida por el gobierno italiano y la Santa Sede. Fue fundada en 1980 por la Compañía de Jesús. La Delegación en Colombia del SJR fue fundada en el año de 1994. El mandato institucional del SJR se centra en el trabajo con personas en situación de refugio y desplazamiento forzado en 57 países alrededor del mundo y su misión en Colombia es: “Acompañar, servir y defender a la población en situación de desplazamiento causado por el conflicto socio político y a la población infantil y juvenil en alto riesgo de vincularse a grupos armados, en su proceso de empoderamiento, para que construya o reconstruya un proyecto de vida que aporte a la construcción de un país participativo, equitativo y desarrollado”.


Esta misión se desarrolla en 5 regiones del país: el Magdalena Medio, con sede en Barrancabermeja; el Valle del Cauca, con sede en Buenaventura; el Centro del país, con sede en Soacha; la región fronteriza con Venezuela, con sede en Cúcuta; y la región fronteriza con Ecuador, con sede en Pasto.


Cuenta con una oficina nacional en Bogotá.

Con el fin de fortalecer su labor en dichas regiones, el Servicio Jesuita a Refugiados está interesado en contratar un profesional para el área de programas y proyectos que asista los procesos de identificación y formulación de proyectos de financiamiento así como en el seguimiento, la evaluación y elaboración de informes de los proyectos en ejecución y nuevos proyectos.



PERFIL PROFESIONAL

 Profesional en Ciencias Sociales, ciencias políticas, relaciones internacionales o carreras afines.

 Formación especializada en gestión de proyectos es altamente deseable.

 Experiencia mínima comprobable de 2 años en la formulación y/o seguimiento a proyectos

sociales con organizaciones no gubernamentales, organizaciones sociales u organizaciones

internacionales.

 Conocimientos sobre metodología de marco lógico, construcción y medición de indicadores

sociales, seguimiento y evaluación de proyectos de impacto social.

 Es deseable que tenga experiencia en trabajo con comunidades afectadas por el conflicto y con

comunidades en riesgo o en situación de desplazamiento.

 Conocimiento amplio del contexto socio-político nacional y en particular del conflicto armado

colombiano.

 Conocimientos en comunicación organizacional.

Habilidades y Destrezas

 Capacidad para la coordinación con equipos de trabajo.

 Capacidad para el trabajo autónomo y bajo presión.

 Capacidad de análisis de realidad y excelente redacción

 Dominio hablado y escrito del idioma inglés es deseable.

 Capacidad de organización, planeación y trabajo por resultados.

 Habilidad para la elaboración de informes y documentos técnicos.

 Manejo de la información bajo el principio de confidencialidad.

Funciones y responsabilidades básicas:

 Apoyar la búsqueda e identificación de convocatorias de agencias de cooperación para la

presentación de proyectos de financiamiento

 Apoyar los procesos de formulación de proyectos y propuestas de financiamiento para

presentar a convocatorias de agencias de cooperación, combinando los intereses del SJR con

los de las agencias.

 Apoyar la elaboración de los informes técnicos de proyectos en curso, según calendario de

presentación de informes.

 Requerir a los equipos locales del SJR la información necesaria para la elaboración de los

informes técnicos a presentar a las agencias de financiamiento para los proyectos en curso.

 De acuerdo a requerimientos, visitar a los equipos y zonas donde se ejecutan los programas

y/o proyectos, para acciones de monitoreo y evaluación a los mismos

 Apoyar al equipo administrativo en el seguimiento a la ejecución financiera de los proyectos

de acuerdo a la normativa de cada una de las agencias cooperantes.

 Desarrollar labores de gestión relacionadas con los proyectos que le sean delegadas.


SALARIO

 El SJR-COL pagará laboralmente la suma total de $ 1.990.000 mes vencido.

 El SJR-COL cubrirá todas las obligaciones laborales referidas a prestaciones sociales y parafiscales, en

los términos de la ley pertinente.



PLAZO PARA PRESENTACIÓN DE HOJAS DE VIDA: 22 DE SEPTIEMBRE DE 2015

ATENCIÓN: DOCUMENTACIÓN RECIBIDA DESPUES DE LA FECHA SEÑALADA, NO SERÁ TENIDA EN CUENTA.

ENVIAR HOJA DE VIDA INDICANDO EN EL ASUNTO “ASISTENTE DE

PROYECTOS” AL CORREO: seleccion.sjrcolombia@gmail.com

PERSONAS QUE NO CUMPLAN CON EL PERFIL SOLICITADO FAVOR ABSTENERSE DE

ENVIAR SUS HOJAS DE VIDA.

Fecha de expedición: 14/09/2015

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