Posting Title:
Consultor Reporte del Estado de la Juventud Urbana en Colombia – Investigador.
Job Code Title:
Department/ Office:
United Nations Human Settlements Programme
Duty Station:
COL - Other cities
Posting Period:
12 March 2015-19 March 2015
Job Opening number:
15--UNHABITAT-41531-C-COL - Other cities
United Nations Core Values: Integrity, Professionalism, Respect for Diversity
Result of Service
Paquete 1.
• Propuesta escrita de enfoques y temas preliminares que pueden servir para la estructuración del contenido del reporte.
• Documento de insumos técnicos para la estructura del Reporte del Estado de la Juventud Urbana en Colombia desde el enfoque sociológico o socio-jurídico.
Paquete 2.
• Estructura del documento de post-conflicto y juventudes urbanas.
Paquete 3.
• Documento de avance “Jóvenes en Colombia, Transición hacia el Post-Conflicto.”
La supervisión del trabajo del(a) Consultor(a) y el cumplimiento de los términos del contrato y la entrega a satisfacción de los productos en el establecidos, estará a cargo de la Oficina Nacional de ONU-Hábitat en Colombia y en coordinación con el Comité Técnico del Proyecto y el HSO.
Work Location
Bogotá, D.C., Colombia
Expected duration
El contrato tendrá una duración de seis (6) meses.
Duties and Responsibilities
Objetivo general:
Asistir la dirección del componente académico y editorial del proceso de elaboración del Reporte sobre el Estado de la Juventud Urbana en Colombia. Realizar las tareas necesarias para contribuir a garantizar que, en el tiempo estipulado, se lleve a cabo el proceso y se hayan elaborado los productos descritos en el documento de proyecto. Se espera que el consultor/a aporte de manera sustancial e integral al proyecto desde un enfoque sociológico o socio-jurídico.
Objetivos Específicos:
De acuerdo con el Documento de Proyecto, se espera que el/la consultor/a del proyecto preste sus servicios con el fin de garantizar:
1. Asistir y realizar aportes conceptuales en las reuniones, talleres, seminarios o grupos focales que se requieran en el marco del proceso de elaboración del Reporte.
2. Apoyar la construcción de una estrategia de participación y pedagogía ciudadana sobre el proyecto.
3. Apoyar la construcción de una estrategia de comunicación e incidencia.
4. Apoyar a la dirección académica y editorial en el seguimiento al cumplimiento de los planes y actividades del componente académico y técnico.
5. Participar de manera activa en las reuniones periódicas del Comité Consultivo y del Equipo.
6. Contribuir en las reuniones con lineamientos sociológicos o socio-jurídicos en el marco de elaboración del informe-como- texto y del informe-como- proceso.
7. Apoyar la elaboración y presentación periódica de Informes de avance del proyecto, en el componente académico y técnico.
8. Apoyar a la dirección académica y temática en el seguimiento al proceso de elaboración del Reporte (texto).
9. Identificar y gestionar la consecución de material gráfico, firmas, recuadros y demás requerimientos del Reporte (Texto).
10. Cumplir con todas las normas y procedimientos de Onu-Habitat para el desarrollo de los objetivos del presente contrato.
Qualifications/special skills
Academic Qualifications/ Estudios:
• Derecho
• Sociología
• Antropología
• Psicología
Es indispensable contar con Maestría en:
• Ciencias Jurídicas
• Ciencias Humanas
Experience: Experiencia: Mínimo 8 años de experiencia en general y mínimo 4 años de experiencia específica en temas relacionados con:
• Proyectos de Desarrollo e Inclusión Social.
• Aplicación de instrumentos de investigación cualitativa y cuantitativa en ciencias sociales.
• Investigación socio-jurídica en materia de derechos humanos y enfoques diferenciales.
• Experiencia previa con Naciones Unidas.
Additional Information
COMPETENCIAS
Profesionalismo: conocimiento de conceptos y enfoques relevantes para el desarrollo de la estrategia de formación y la capacidad para llevar a cabo un análisis independiente, identificar problemas, formular opciones y llegar a conclusiones y recomendaciones.
Comunicación: Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, capacidad de articular ideas de una manera clara y precisa, incluyendo la capacidad para preparar y editar una serie de documentos escritos, informes y resúmenes.
Planificación y organización: capacidad para trabajar bajo presión, establecer prioridades y planificar, coordinar el propio plan de trabajo, utilizar el tiempo de manera eficiente y aplicar el sentido común en el contexto de los plazos de la competencia.
Manejo de personal: Tener la capacidad de coordinar un equipo de trabajo, plantear responsabilidades, metas y trazar lineamientos para el cumplimiento de los objetivos.
Trabajo en equipo: Buenas habilidades interpersonales, capacidad para establecer y mantener relaciones de trabajo eficaces en un entorno multicultural y multiétnico, con sensibilidad y respeto por la diversidad.
No Fee
THE UNITED NATIONS DOES NOT CHARGE A FEE AT ANY STAGE OF THE RECRUITMENT PROCESS (APPLICATION, INTERVIEW MEETING, PROCESSING, OR TRAINING). THE UNITED NATIONS DOES NOT CONCERN ITSELF WITH INFORMATION ON APPLICANTS’ BANK ACCOUNTS.
