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¿Qué empleo buscas ?

Profesional en sociología, economía, trabajo social, ciencia política, con posgrado. Organismo Civil no Gubernamental

CIRCULAR CONVOCATORIA No. 002-2017


CONTRATACIÓN PROFESIONAL EJE PROGRAMATICO INCLUSION SOCIAL FUNDACION FORO NACIONAL POR COLOMBIA


Cargo: Profesional de eje programático Inclusión Social

Departamento: Unidad Ejecutora de Programas

Tipo de vinculación: Contrato Laboral

Dedicación: Tiempo Completo

Fecha de inicio: Marzo 2017


INFORMACIÓN GENERAL

La Fundación Foro Nacional por Colombia es una entidad sin ánimo de lucro, cuyo objetivo misional es profundizar la democracia en el país a través del fomento de la participación ciudadana, la promoción de una cultura democrática, de paz y convivencia, y el fortalecimiento de actores sociales para el ejercicio de una ciudadanía activa e incidente en las decisiones públicas.



Foro ha acumulado una amplia experiencia en ejercicios de democratización de las instituciones públicas y en la promoción de prácticas ciudadanas orientadas al fortalecimiento de lo público. Para tal efecto, adelanta tareas de investigación, asesoría a autoridades públicas, acompañamiento a las organizaciones y redes de la sociedad civil, generación de opinión pública, incidencia política y divulgación a través de sus publicaciones (Revista Foro, Boletín Foro Municipal, cartillas y libros sobre temas misionales).

Para el desarrollo de sus actividades, Foro cuenta con tres áreas de trabajo programático:

Inclusión Social, Institucionalidad Política Democrática y Convivencia Pacífica.

La Fundación Foro Nacional por Colombia recibe financiación de diversas fuentes de tipo nacional e internacional, que apoyan la estrategia misional en sus diferentes campos de intervención a nivel nacional a través de sus capítulos regionales.



OBJETIVO CARGO

Coadyuvar en las acciones de Foro encaminadas al fortalecimiento del Estado Social y Democrático de Derecho y el mejoramiento de capacidades para la exigibilidad de sus derechos y la incidencia en los asuntos públicos.


DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES


1. Realizar las actividades de diseño, planeación, investigación, asesoría, promoción e intervención social, generación de opinión pública, monitoreo y evaluación, sistematización de experiencias y análisis de impacto contempladas en el Proyecto Trienal de la Fundación, apoyado por Pan para el Mundo, y en los demás proyectos que le sean asignados.

2. Realizar el trabajo de campo que esas actividades contemplen, el cual tendrá relación con el fortalecimiento de capacidades y asesoría a comunidades, organizaciones sociales y líderes/as de municipios.

3. Establecer contacto con servidores y funcionarios públicos en territorios.

4. Aportar a la elaboración de metodologías para la ejecución de proyectos.

5. Participar en otras actividades de la Fundación, según indicaciones de la coordinadora del eje y/o de la Directora de la Unidad Ejecutora de Programas.

6. Participar en las reuniones de coordinación del eje programático y en las reuniones de evaluación y programación de la Fundación.

7. Elaborar los correspondientes informes.

8. Elaborar documentos de trabajo

9. Acopiar y sistematizar información.

10. Brindar apoyo en el desarrollo de actividades de proyectos que lideran los ejes programáticos de Institucionalidad Política Democrática y Convivencia Pacífica, según le sea solicitado

11. Otras que le asignen las instancias directivas de la Fundación.


PERFIL SOLICITADO

Requisitos Profesionales

Instrucción o formación básica:

Profesional en ciencias sociales (sociología, economía, trabajo social, ciencia política…), con estudios de posgrado y mínimo cuatro años de experiencia en temas relacionados con gestión pública, participación ciudadana, políticas públicas, planeación para el desarrollo y experiencia en trabajo con comunidades. Deseable que haya trabajado y/o tenga conocimiento sobre industrias extractivas, su relación con la gobernanza y el medio ambiente.


Otras aptitudes:

– Habilidad y disposición para el trabajo en equipo y colaborativo

– Habilidades en la formulación de proyectos y en la gestión de financiación para los mismos.

– Habilidad para la planeación del trabajo, sistematización de actividades, monitoreo y evaluación, cumplimiento de metas y cronogramas de actividades.

– Buenas habilidades para la comunicación oral y escrita

Experiencia de trabajo:

– Haber participado o trabajado en organizaciones o movimientos sociales.

– Compromiso social, sensibilidad interpersonal y cultural, y actitud de servicio.


Requisitos Personales

Cualidades Personales, Profesionales, Sociales:


– Habilidad y capacidad de mantener buenas relaciones interpersonales con los demás miembros de la Fundación y con otras instituciones con las que deba relacionarse

– Disposición a trabajar en equipo

– Capacidad para la toma de decisiones en las diferentes situaciones que se puedan presentar

– Capacidad de coordinación de varios frentes de trabajo

– Flexibilidad y adaptabilidad para realizar actividades en algunas regiones del país.

– Disponibilidad para viajar.

– Compromiso personal con el trabajo social y la construcción de un país incluyente y en paz

– Sensible frente a las problemáticas sociales

– Abierto(a) a escuchar formas de hacer los trabajos, aportar alternativas y solucionar situaciones

– Capacidad y disposición de trabajo bajo tensión y ocasionalmente con horarios irregulares

– Capacidad para trabajar con iniciativa, de manera autónoma y proactiva

– Creatividad

– Expresión oral y escrita adecuadas



DELIMITACION DE ATRIBUCIONES O RESPONSABILIDADES


Reporta a: Coordinación del Eje Programático de Inclusión Social

Dirección de la Unidad Ejecutora de Programas UEP en Bogotá


No tiene personal a su cargo


Se relaciona en sus tareas:


· ­A nivel interno


Equipo del eje de Inclusión social y según los proyectos con equipos de los otros dos ejes.

Directora de la UEP y Presidente

En ocasiones con los otros dos capítulos de Foro (Valle y Atlántico)

Equipo administrativo y contable Oficina de Presidencia

· A nivel externo

Beneficiarios del Proyecto

Organizaciones socias – Copartes del proyecto

Proveedores y prestadores de servicios del proyecto


NIVEL SALARIAL Y DISPONIBILIDAD


Por definir, según experiencia, hoja de vida y entrevista.

CIUDAD / PAÍS PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO: Bogotá D.C.

TIEMPO REQUERIDO: Tiempo completo, con contrato a término fijo.

CARACTERÍSTICAS FUNDAMENTALES PARA EL ENVÍO Y ACEPTACIÓN DE

HOJAS DE VIDA: Las personas interesadas pueden enviar su hoja de vida a los correos: escribiendo en el asunto POSTULACIÓN PROFESIONAL IS FORO, anexando Hoja de Vida, referencias posibles de contactar y aspiración salarial.



FECHA LÍMITE PARA LA RECEPCIÓN DE HOJAS DE VIDA: Febrero 17 de 2017


DISPONIBILIDAD REQUERIDA: Marzo 2017

DIRECCIÓN ELECTRÓNICA PARA EL ENVÍO DE DOCUMENTACIÓN:  convocatoria@foro.org.co



Solamente las personas que sean preseleccionadas serán llamarán a entrevista y se les solicitará la documentación soporte de la hoja de vida. Además de la entrevista, la formación profesional y la experiencia acreditada.

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