GENERALIDADES
Nombre del cargo: Analista de Soluciones informáticas
Nivel: Profesional
Gerencia: Desarrollo Corporativo
Departamento: Informática
Jornada laboral: Tiempo completo
Tipo de contrato: Indefinido
Salario: $ 3.314.000
Ubicación Física: Sede Palacé
Número de vacantes: 1
2. MISIÓN DEL CARGO
Identificar, analizar y documentar los requisitos de las necesidades del negocio en TI y el impacto en procesos a partir de la obtención, análisis, documentación, verificación y validación de las necesidades a satisfacer con una solución nueva o modificada, mediante la metodología establecida por la Caja.
RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS
1. Realizar la licitación de requisitos que permita identificar las funcionalidades, las restricciones, las reglas y las políticas del negocio que deben ser tenidas en cuenta en la solución a implementar con el propósito de evidenciar y documentar clara y explícitamente cada uno de los objetivos del sistema, aplicando las metodologías definidas para ello.
2. Interactuar con los expertos de negocio para determinar los requerimientos de información y funcionales relacionados con las aplicaciones, bases de datos y fuentes de datos.
3. Interactuar con los arquitectos de aplicaciones, para comunicar los requerimientos de usuarios modelo de negocios definidos y otra información recolectada durante el levantamiento de información.
4. Diseñar los distintos componentes de software tomando en cuenta los distintos requerimientos tanto funcionales como no funcionales para definir las condiciones requeridas por los usuarios.
5. Seguir la metodología definida para el desarrollo, mantenimiento y documentación de las soluciones informáticas, utilizando las herramientas y los estándares propios establecidos.
6. Elaborar los planes de prueba además de realizar y documentar las pruebas unitarias e integrales de desarrollos específicos (propios o contratados).
7. Diseñar las especificaciones de seguridad a incorporar en los desarrollos, según las normas y políticas definidas por Seguridad de la Información.
8. Analizar los requisitos obtenidos y realizar el diseño de la estructura interna de los datos, el diseño arquitectónico, el diseño procedimental de los componentes software y la interfaz de usuario que permita definir la solución en forma detallada y se permita su desarrollo e integración con toda la plataforma.
9. Asesorar y entrenar operativamente a los usuarios en el manejo de las aplicaciones para obtener una óptima utilización de las mismas y definir y gestionar estándares relativos al uso del software.
10. Participar y supervisar la implementación de las aplicaciones adquiridas a terceros, a fin de garantizar su correcta operatividad e integración con la arquitectura de aplicaciones de la Caja.
11. Elaborar los informes de gestión relacionados con los procesos realizados en el área, con el fin de contar con información pertinente que soporte las acciones de mejora y la toma de decisiones.
12. Realizar seguimiento y control a los proyectos asignados, aplicando la metodología de proyectos definida por la organización, con el fin de asegurar el buen término del mismo.
1. PERFIL EXIGIDO
EXPERIENCIA PROFESIONAL
2 AÑOS DE EXPERIENCIA EN DESARROLLO DE SOFTWARE APLICATIVO.
EXP.EN GESTION SISTEMAS DE INFORMACIÓN
EXP.EN CAPACITACIÓN/FORMACIÓN
EDUCACIÓN Y FORMACIÓN REQUERIDA
Profesional en: Informática
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS
• SAP - BI – BO
• Lenguajes de Programación preferiblemente JAVA, opcional PHP.
COMPETENCIAS REQUERIDAS
• Orientación al Logro - Orientación al Servicio - Trabajo en Equipo.
2. FASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN
Fase 1: Inscripción a la convocatoria. Sólo iniciarán el proceso de selección las hojas de vida que cumplan con los requisitos establecidos.
Fase 2: Evaluación de los conocimientos requeridos (competencias del saber).
Fase 3: Evaluación de competencias y pruebas psicotécnicas.
Fase 4: Centro de Valoración.
Fase 5: Entrevistas corporativa y de proceso.
Las personas elegidas serán aquellas que obtengan los mayores niveles de ajuste para el rol de ANALISTA DE SOLUCIONES INFORMÁTICAS
3. PROCEDIMIENTO PARA APLICAR:
Empleados directos de Caja:
Comunicarse telefónicamente con Paola Vásquez
Teléfono 511 31 33 ext.1442.
En caso de no poder comunicarse, favor enviar un correo electrónico a:
paola.vasquez@comfenalcoantioquia.com con la siguiente información:
Asunto:
Convocatoria Analista de Desarrollo Organizacional
Nombres y apellidos completos
Número de identificación
Salario actual
Teléfono y extensión
Número de celular
Cargo actual
Nombre completo del jefe inmediato
Gerencia, Departamento y Coordinación
Fecha de ingreso
Modalidad de contrato
Experiencia laboral (solo la relacionada con el cargo vacante)
Formación académica (Culminada y en proceso).
Contar con el visto bueno de su jefe inmediato.
Haberse desempeñado mínimo por un año (1 año) en su rol actual.
Tener concepto favorable del desempeño por parte de su líder inmediato.
Adjuntar hoja de vida actualizada.
Enviar la hoja de vida Al correo convocatoriass@comfenalcoantioquia.com, identificando en asunto “Hoja de vida para ANALISTA DE SOLUCIONES INFORMÁTICAS – (SAP- BI- BO)
Fecha de Publicación: 20.05.2014
Fecha de Cierre: 23.05.2014
ANA MILENA GÓMEZ GIRALDO
Consultora de Gestión Humana
COMFENALCO-ANTIOQUIA
Sede Administrativa y de Servicios Palacé
Teléfono: 444 7110
Dirección: Carrera 50 # 53 - 43. Primer Piso
Horario de atención:
Lunes a viernes 7:00 a.m a 5:00 p.m.
En jornada continua, y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m.
